惊险的一跳:晋升的路线考察（二）

很不错的材料，欣赏学习了。

九十年代干部提拔有文凭要求，导致一大批较低文凭却能干事的干部与此机会擦肩而过，至今原地踏步

分析的很有道理啊!学习了，很受用。

晋升看起来跨度很大，甚至不是自己能够左右的。不明白其中人才培养的路径和意图，也就看不明白这种调动背后的真实动因。
( k: {5 p  [& ?6 K' m* }& k' n: C' ^; ~& l( A　　基于我的观察和对于干部人事制度的了解，我已经大概可以看到一些官员晋升的“套路”了。比如说，某个人从原有的位置被安排到一个新的位置，你就可以判断这样安排的意图是什么，以及可以看到这个人将来大概的走向。最简单的，如果一个人要擢升为党和国家领导人，大概这个人是一定要补“地方党政一把手”的任职经历的。某些地方、某些领域、某些方面的任职经历，大概都是为了实现这个人更大的晋升而铺垫道路的。再比如，在省、市、区领导班子当中，除了一把手之外，谁如果分管党务和组织人事工作，谁就可能在未来擢升为一把手，因为他需要提前进行新的人事布局，以便为将来的晋升和工作获取更大的支持。在中央政治局常委当中，谁如果分管党务和组织人事工作，甚至开始涉足外交、军事领域，他就可能是将来的总书记人选。  G+ m$ Y" D# t8 P2 a
1 [1 o! [) \% m) a# _四贝勒，老秘网建议您养成“边阅读边思考”的好习惯，如需查看隐藏内容，请用自己的话回复点评几句，系统将自动替您支付3两文银给作者。如文银不足，请先投稿一篇，即可赚取10两文银。如恶意灌水，可能被重扣文银。详见“新手必读”或咨询右侧在线客服，感谢支持!; h5 ~# F* r. Q# R, h5 [4 ~1 D
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* F# ~. a: f. [$ x收听TA 发消息  推荐  发表于 2015-6-18 17:45:42 | 只看该作者
7 B" ^" q& p2 L% @% ]+ i! I2 P　东北的朋友在议论某些官员的发展前景时，常说这样一句话：“你看着吧，这人有‘步’了”。“步”的概念由此在我这里愈发印象深刻。所谓“有步了”，就是说，在看到某个人的某种人事安排的时候，都看到了其下一步的必然去向。这样有意安排的因素，使得很多人的晋升看起来跨度很大，甚至不是自己能够左右的。不明白其中人才培养的路径和意图，也就看不明白这种调动背后的真实动因。
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九十年代干部提拔有文凭要求，导致一大批较低文凭却能干事的干部与此机会擦肩而过，至今原地踏步
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收听TA 发消息  推荐  发表于 2013-9-15 21:06:25 | 只看该作者
2 k8 p/ R7 ~! ^" m# j* k" |  \对这个行当和职业一直懵懵懂懂，人是需要追求的，希望自己还是有提升的那一步！
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积分681 威望281 点 文银96 两 请柬147 张 人气34 投稿6 收听TA 发消息  推荐  发表于 2015-6-18 16:48:09 | 只看该作者
* V7 Y" V! b# |# }虽然个人升迁不与人的意志为转移，但是必然中的偶然，总有那么一些规律可循。

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积分329 威望174 点 文银7 两 请柬58 张 人气30 投稿0 收听TA 发消息  推荐  发表于 2013-9-18 11:07:42 | 只看该作者
+ \0 Z" B& Y2 u9 N是（一)的延续。感觉还是（一）写的更有深度些。

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积分329 威望174 点 文银7 两 请柬58 张 人气30 投稿0 收听TA 发消息  推荐  发表于 2013-9-18 11:07:10 | 只看该作者
是（一)的延续。感觉还是（一）写的更有深度些。
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1 @3 ]* ^4 \; S5 |7 A收听TA 发消息  推荐  发表于 4 天前 | 只看该作者
要有背景，有努力，有贵人，有运气。当然，还要有能力。
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收听TA 发消息  推荐  发表于 4 天前 | 只看该作者
讲的很好，就目前的的荐人用人体制，的确如此。

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收听TA 发消息  推荐  发表于 2013-9-11 10:51:26 | 只看该作者
如何晋升是当前最需要研究的重大课题，

' a! t  P/ U1 T3 b! @

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宇翔 宇翔 当前离线
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, Z$ E+ F  ^3 d/ x! h: g积分183 威望94 点 文银14 两 请柬32 张 人气15 投稿2 收听TA 发消息  推荐  发表于 2013-9-10 16:00:22 | 只看该作者
晋升的路线考察~~这种连环报道~我喜欢~
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! P; _8 H+ Y2 `* C' {& S 发表于 2013-4-23 11:15:23 | 只看该作者
, [% _$ x- o) n2 b" W, e认认真真看看学学，不知到底能有什么收获
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, W9 D8 p  O+ L: r$ ]
收听TA 发消息  二评
发表于 2013-4-23 11:17:32 | 只看该作者
什么时候大家都“惊险一跳”
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2 D8 M7 @, f# y3 P4 z! k9 b6 j* O/ Djamie jamie 当前离线
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% s; z+ d1 e) B8 B6 c收听TA 发消息  三评
发表于 2013-4-23 11:30:22 | 只看该作者
前辈指路，谢谢！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

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& O5 N* H9 }5 o4 b/ V! _ 点评回复 支持 反对 使用道具 举报
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收听TA 发消息  四评
$ k7 ]6 ~: e5 x! w 发表于 2013-4-23 11:48:35 | 只看该作者
9 q$ f' I4 M$ e* P1 r五子登科 惊险一跳 何时到来？    潜心积累吧



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  n: T9 V- L8 S; `# v( m9 G8 e显身卡
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收听TA 发消息  五评
发表于 2013-4-23 14:55:47 | 只看该作者
这个是需要好好了解下。
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发表于 2013-4-23 14:56:24 | 只看该作者
" }& y- k% b1 x( {说的有点道理,但感觉没有说的透彻



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" I! S1 P8 n+ `; \4 D& qSmile Smile 当前离线
3 O' B' B9 k) f1 U' H  i积分621 威望149 点 文银278 两 请柬44 张 人气7 投稿2   窥视卡  雷达卡
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7 Y0 E4 r6 b' ^- h* g 发表于 2013-4-23 15:06:10 | 只看该作者
) X; J9 g& I: ]( X& p8 p9 ?有的时候，我们羡慕惊险一跳，但是，毕竟金字塔的顶端就那么几个人，所以，更多时候、等多人是稳步等待

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: W. X# F9 k+ z* P 发表于 2013-4-23 20:25:55 | 只看该作者
) S( g0 o) X# G5 m" n  a1 m2 p) K$ }总结的都是经验之谈，内行啊

& E2 }& O7 \, w
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2 _" y+ y8 Z2 K/ f0 g/ Z0 J: P' F收听TA 发消息  九评
发表于 2013-4-24 09:59:14 | 只看该作者
, c- A- B/ _6 r. P  `9 m4 ^- c深入认真学习，仔细虚心领会



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隐藏的太多，先评论个看看内容如何。

方党政一把手”的任职经历的。某些地方、某些领域、某些方面的任职经历，大概都是为了实现这个人更大的晋升而铺垫道路的。再

目前这样的严格规矩下，很难

谢谢，学习了，很经典，楼主辛苦了！！！！！！！！！11

等,磨,煎,烤,熬,忍,奔,压.

定。政治协商、参政、议政是我国重要的政治制度，一定级别的领导班子，需要有一定数量的代表性人物。这样的一种政治安排，就会给一些具有专业技术背景、在社会上有一定影响力的人物提供“跳跃”的可能。比如，人民大学某系主任被调任北京市某局副局长，这样的例子很多。给我印象最深的是农业大学某教授的话，那时候我在从事记者工作，因为熟悉的缘故，聊天时他提到：如果你专业很好、做学问很好，最好不要入党，到一定的时候、一定的情况下，你就可能获得额外的、意想不到的“好处”。他还补充说：党内人才济济，竞争激烈，想要“出头”实在是不容易的。其实他这里所说的就是指在现有的政治安排下，民主党派和无党派人士可能获得的机会。2 j( O: H  u; D+ s# o5 w 　　类似的还有关于少数民族干部的规定，关于妇